由弱到強 馬鞍山長運的“成功經”
——訪馬鞍山長運客運有限責任公司副總經理任衛東(dong)
馬鞍山長運客運有限責任公司(以下簡稱馬鞍山長運)前身是馬鞍山運通汽運公司。2001年,借助客運資質整合機遇,它全麵整合了馬鞍山區域的多家客運汽運,成為(wei) 馬鞍山唯一一家有規模的運營企業(ye) 。
任衛東(dong) ,馬鞍山長運副總經理,全麵負責馬鞍山長運的經營、機務及公司管理,可謂馬鞍山長運品牌建設的“功勳人物”。
2011年10月17日,betway最新网站記者前往馬鞍山長運,向任衛東(dong) 副總經理請教了這個(ge) 企業(ye) 的“成功經”。
馬鞍山長運副總任衛東(dong) 在接受betway最新网站記者采訪
贏認可 “複製”並“刷新”
之所以說馬鞍山長運成功,是因為(wei) 其從(cong) 一個(ge) 不知名的小企業(ye) 變成了現在當地人人知曉、人人認可的道路運輸企業(ye) ,僅(jin) 僅(jin) 用了5年多時間。當年,其采購10輛車還需要與(yu) 其他企業(ye) “公攤”成本的它,如今其已擁有各類營運車輛361輛,經營線路覆蓋安徽全部、江蘇大部、武漢、青島等地。短短5年多時間,是什麽(me) 讓其有了如此大的變化?
在走進馬鞍山長運的那一刻,記者心中似乎有了答案。隱約中,記者深深感到了這一企業(ye) 的力量,這是一個(ge) 奮發向上、開拓進取的團隊!他們(men) 堅守誠信、全心服務;這是一個(ge) 敬業(ye) 奉獻的集體(ti) !他們(men) 在平凡的工作中,用執著與(yu) 勤勞詮釋著人生的價(jia) 值。同時這又是一個(ge) 充滿朝氣的集體(ti) ,近年來他們(men) 以“為(wei) 人們(men) 出行提供滿意、溫馨的全方位服務”為(wei) 使命,在積極探索公路客運企業(ye) 改革、創新、發展等方麵進行了開拓。
“2005年9月,馬鞍山市長運與(yu) 江西長運股份公司合作,並‘複製’了江西長運的成功經驗。積極改變了運行機製,完全實施企業(ye) 化運行模式。”任衛東(dong) 副總介紹,“公司實行統一的治理機構,通過選舉(ju) ,選出高管,而後明確職位權限,落實到了責任到人,同時在複製了這一模式之後,我們(men) 又根據公司的實際情況做了相關(guan) 調整,堅持以人為(wei) 本,因為(wei) 人是創造一切財富的源泉。”
多年來,馬鞍山長運始終牢固樹立“以人為(wei) 本”的理念,優(you) 化人力資源管理,積極落實“人才興(xing) 企、科技強企”戰略。一方麵加大員工隊伍建設,不斷完善公司人力資源管理機製,提高駕駛員準入“門檻”,豐(feng) 富培訓形式和內(nei) 容,努力營造“想幹事、多幹事、多拿錢”的發展環境,激勵了員工隊伍的服務積極性;另一方麵加大對駕駛員的培訓力度,經常結合實際工作,開展行之有效的節油考核等活動,確立獎罰製度等。
功夫不負有心人。據了解,自與(yu) 江西長運合作以來,馬鞍山長運在總資產(chan) 上翻了一番,在收入上翻了一番,在利潤上翻了三番。這幾個(ge) “翻”,不僅(jin) 充分證實了馬鞍山長運的快速發展,同時也證明了社會(hui) 對馬鞍山長運的認可。
馬鞍山長運客運有限責任公司
選中通 於(yu) “情”於(yu) “理”
眾(zhong) 所周知,車輛是客運企業(ye) 經營的工具,其性能的好壞直接關(guan) 係到運營企業(ye) 的的經濟效益和社會(hui) 效益。
說起馬鞍山長運客車的采購,任衛東(dong) 副總表示:“我們(men) 選購客車方麵要求非常嚴(yan) 格,客車具備‘五條件’方可進入備選,所謂‘五條件是指:①節能;②安全性能好;③舒適度高;④維修方便;⑤全承載客車。然而在五花八門的客車市場上,滿足這五個(ge) 條件的客車並不少見,於(yu) 是我們(men) 又提高了準入門檻,隻與(yu) 品牌優(you) 秀及管理優(you) 質的客車企業(ye) 合作。”
據悉,在當前馬鞍山長運的運營車輛中,有金龍(三龍)客車71輛,占據19.7%;江淮客車52輛,占據14%;中通84輛,占據23.3%;安凱25輛,占據7%;其中2010年更新的62輛車中,中通品牌占據了38輛。從(cong) 這些數據中,我們(men) 不難看出,中通客車的比例遙遙領先。
當問之何故“情定”中通時,任衛東(dong) 副總笑著說:“一方麵,中通客車是我們(men) 的‘老夥(huo) 計’了,所以從(cong) 情方麵講,我們(men) 會(hui) 著重選購中通;另一方麵,中通客車在性能、外觀、舒適度及優(you) 良的服務保障等方麵均能滿足我們(men) 的運營需求,為(wei) 我們(men) 的發展提供了‘硬’的保障。”
老夥(huo) 計?接著任衛東(dong) 副總為(wei) 我們(men) 講述了馬鞍山長運與(yu) 中通客車的不解之緣。
提起與(yu) 中通客車的合作淵源,可以追溯到1988、1989年,當時馬鞍山長運的前身公司與(yu) 聊城客車廠合作采購了10幾輛當時堪稱經典的中通客車6970(51+1+1),運營過程中,其安全性和舒適性受到了廣大乘客的認可,馬鞍山長運也在節油、維修等方麵受到了極大實惠;
1992年—1993年,客運行業(ye) 開始了全麵社會(hui) 化發展,掛靠經營開始流行,在車輛品牌進入可謂五花馬門時,馬鞍山長運同樣毅然采購了中通22座的輕型客車,取得了不菲的經濟效益和社會(hui) 效益;
到了2005年,與(yu) 江西長運合作後,馬鞍山長運則開始大幅度采購中通客車,尤其是在當時公司麵臨(lin) 經營壓力大的背景下,中通客車及時伸出援助之手,破例為(wei) 其開展分期付款,大大緩解了公司困境,這就更增進了馬鞍山客運對中通客車的“情”。
中通凱越服務馬鞍山長運
欲突破 購車“大”“小”相結合
近幾年來,高鐵威逼,油價(jia) 飆升使得公路客運企業(ye) 的經營形勢日益嚴(yan) 峻。麵對困局,馬鞍山長運將如何應對,如何化解種種危機呢?
任衛東(dong) 副總介紹:應對行業(ye) 激烈的競爭(zheng) ,馬鞍山長運通過兩(liang) 個(ge) 方麵保障效益,其一是單車運營的“增收降耗”,如適當增加車輛運營裏程,提升盈利水平;其二,選用節能性能好的產(chan) 品,降低油耗及後期維保成本。
同時,任衛東(dong) 副總認為(wei) :近年來,公路客運行業(ye) 的發展趨勢體(ti) 現在兩(liang) 方麵,一方麵是車型選購大型化;另一方麵則是小型化。大型化是針對中長途、城際客運市場;小型化則是針對社區、城鄉(xiang) 、高端商務方麵。換句話說,客運企業(ye) 要想有所突破,就必須首先優(you) 化服務管理,如開展“站”到“門”的針對性服務等;其次,開辟適應市場的個(ge) 性化運行模式,如針對商務人士的差異化路線;再次,發展公交化趨勢市場,大力推行城鄉(xiang) 客運公交一體(ti) 化進程等。
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