2015年11月下旬，在洛陽凱邁公司生產(chan) 保障部生產(chan) 現場，舉(ju) 行了公司首屆技能成果大賽成果命名掛牌儀(yi) 式，儀(yi) 式上，以四位獲獎員工名字命名的技能成果被集中展示，從(cong) 而也預示著該項活動圓滿結束。

　　技能人才是技術工人隊伍的核心骨幹，在加快公司轉型升級、促進產(chan) 業(ye) 結構優(you) 化，提高公司競爭(zheng) 力，推動技術創新和科技成果轉化等方麵具有重要作用，因此，技能人才隊伍水平的高低在很大程度上直接決(jue) 定了公司核心競爭(zheng) 力水平的高低。近年來，隨著公司的持續發展，以及認真落實“兩(liang) 頭在內(nei) 、中間在外、關(guan) 鍵在手”的發展思路，掌握關(guan) 鍵技術就顯得尤為(wei) 重要。為(wei) 保證關(guan) 鍵技術在手，更好地參與(yu) 市場競爭(zheng) ，公司決(jue) 定開展首屆技能成果評審活動。鼓勵員工總結、提煉、傳(chuan) 承工作經驗和技能，通過絕活展示，不僅(jin) 在公司營造“學技術、提素質、增技能”的良好氛圍，更重要的是通過此次活動達到知識共享，提升公司技能人才隊伍水平的目的。

　　為(wei) 使首屆技能成果收到良好效果，確保“含金量”，公司非常重視，成立了評審小組，下發了活動方案。自下發活動通知後，各相關(guan) 部門積極發動，共收到申報的技能成果項目36項，成果項目涵蓋機械加工、裝配調試、售後服務、市場營銷等方麵內(nei) 容，基本代表了公司技能目前的最高水平。經過初評、幻燈匯報評審、成果答辯、專(zhuan) 家評定四個(ge) 環節，最終決(jue) 出一等獎4項，二等獎4項，三等獎6項，鼓勵獎16項。

　　此次技能成果評比活動的成功組織，尤其是對獲得此次活動一等獎的四項成果以個(ge) 人姓名進行命名，並懸掛在班組生產(chan) 現場的醒目位置，就是要通過成果命名活動，充分調動技能員工提高業(ye) 務技能、開展技術創新的積極性，使尊重知識，崇尚技能成為(wei) 風尚，讓標杆成為(wei) 員工中的明星，讓標杆成為(wei) 凱邁的一張名片。