金旅客車招聘內蒙片區銷售經理
職位亮點:
1.績效獎金:按業(ye) 績考核績效,上不封頂;
2.晉升通道:有能力就有上升通道;
3.管轄權限:轄區市場、經銷網絡、售後、展會(hui) ,一切利於(yu) 市場開拓的因素有管轄權;
崗位職責:
1.通過客戶服務和推廣來驅動業(ye) 務發展,最大程度提升銷售業(ye) 績;
2.開展營銷渠道建設,管理經銷網絡;
3.收集、跟蹤、反饋市場信息,控製區域庫存量及應收賬款;
4.負責區域內(nei) 的展覽會(hui) 、產(chan) 品推介會(hui) 等促銷活動。
任職要求:
1.有客車銷售運營經驗,懂車更懂人。有客戶資源,區域市占率名列前茅;
2.能發揮自身魅力和身邊人脈資源,獨立完成地區銷售業(ye) 務;
3.良好的表達和靈活的應變能力,幽默懂生活、不怕經曆大場麵、能掙會(hui) 花;
4.知識麵廣,有客車的基本理論基礎,大專(zhuan) 、本科學曆,有駕照。
5、優(you) 先考慮有內(nei) 蒙片區客車銷售經驗的人員其它:簡曆資料需完整詳細,並附一張個(ge) 人近期生活照。
工作地點:
內(nei) 蒙古自治區
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底盤工藝師
5年以上經驗,本科以上學曆
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金旅客車招聘技術/電器係統設計工程師
本科以上學曆,電子工程、機電一體(ti) 化、電子相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ,有相關(guan) 工作經驗。
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金旅客車招聘零部件的模態及振動測試工程師
機械相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ,具有本科及以上學曆。
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金旅客車招聘客車設計工程師(底盤、電器、車身)
大專(zhuan) 以上學曆,工作經驗不限。
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電器工藝師
5年工作經驗 本科以上學曆
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金旅客車招聘區域銷售經理
3年以上經驗,大專(zhuan) 以上學曆。
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金旅客車招聘整車性能測試工程師
汽車工程相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ,具有本科及以上學曆。
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金旅客車招聘電池測試工程師
機械或電子相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ,具有本科及以上學曆。
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金旅客車招聘內蒙片區銷售負責人
本科以上學曆 有客車銷售運營經驗
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金旅客車招聘車身總布置工程師
本科以上學曆、車輛或機械專(zhuan) 業(ye) 。
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金旅客車招聘海外工程師(產品規劃與應用、服務、配件類)
工作經驗不限,大專(zhuan) 以上學曆
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金旅客車招聘電池、電機快速溫變、鹽霧試驗工程師
機械或電子相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ,本科以上學曆。
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金旅客車招聘整車道路模擬測試工程師
汽車工程相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ,本科以上學曆。
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金旅客車招聘輕型車性能轉轂台架測試工程師
汽車工程專(zhuan) 業(ye) ,本科以上學曆。
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數據BOM工藝師
3年工作經驗 本科以上學曆